河南鄭州房建三市政三帶裝修防水勞務資質轉讓【工程民生度】,聯(lián)系李白:15738318173. 近年來,資質轉讓在建筑市場上越來越普遍,但在資質轉讓中仍然存在一些風險。企業(yè)應預先避免風險,以避免損失。 ![]() 房建三級資質標準: 1、企業(yè)資產(chǎn) 凈資產(chǎn)800萬元以上。 2、企業(yè)主要人員 (1)建筑工程、機電工程專業(yè)注冊建造師合計不少于5人,其中建筑工程專業(yè)注冊建造師不少于4人。 (2)技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經(jīng)歷,且具有結構專業(yè)中級以上職稱或建筑工程專業(yè)注冊建造師執(zhí)業(yè)資格;建筑工程相關專業(yè)中級以上職稱人員不少于6人,且結構、給排水、電氣等專業(yè)齊全。 (3)持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于15人,且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員、勞務員等人員齊全。 (4)經(jīng)考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。 (5)技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業(yè)績不少于2項。 ![]() 市政三級資質標準 企業(yè)資產(chǎn) 凈資產(chǎn)1000萬元以上。 10.3.2企業(yè)主要人員 (1)市政公用工程專業(yè)注冊建造師不少于5人。 (2)技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經(jīng)歷,且具有市政工程相關專業(yè)中級以上職稱或市政公用工程注冊建造師執(zhí)業(yè)資格;市政工程相關專業(yè)中級以上職稱人員不少于8人。 (3)持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于15人,且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員、勞務員等人員齊全。 (4)經(jīng)考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。 (5)技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業(yè)績不少于2項。 ![]() 資質轉讓的三種形式: 整體轉讓 這種情況主要適用于在省內轉讓,即把公司整體全部轉讓給對方,那么對于受讓方來說,考慮的事項則更多。首先需要調查債權債務情況、證書有效期情況以及人員配備情況,沒有問題再進行營業(yè)執(zhí)照、資質證書、安許證書等變更,并完成交接。這種方式有個弊端,就是轉讓方的民間債務無法查詢,這是受讓方需要注意的問題。這個需要的是老股東的簽的保證書。 資質分離 若要進行資質分離,可成立一個子公司(這里需要注意的是,子公司是否為新成立的或者是老公司),這種情況主要適用于只轉讓部分資質的企業(yè)。資質分離以后,就可以將要轉讓的資質平移到新的公司,這樣也可以避免出現(xiàn)債權債務問題。 股權收購 這種更為簡單一些,直接收購目標公司的部分股權,成了該公司的股東,這樣也算擁有了資質證書。需要事先進行談判,并形成股東會議紀要,修改公司章程,之后進行工商變更即可。 ![]() 還有如下建筑公司股權轉讓: 鄭州:鋼結構一安許 鄭州:房建三市政三裝修二防水二特種安許 鄭州:裝修一防水一特種安許 鄭州:鋼結構二特種安許 鄭州: 房建三市政三裝修照明環(huán)保安許 開封:地基一市函 開封:智能化一市函 開封:裝修一幕墻一市函 開封: 機電安裝一市函 ....... |